主持人：

各位记者朋友们：

大家上午好，欢迎出席承德市政府新闻办召开的新闻发布会，本场发布会的主题是“促进高质量充分就业”。我们邀请到承德市就业服务局局长周宏志先生就相关内容进行发布，邀请到承德市人力资源和社会保障局就业促进科科长夏利先生、承德市人力资源和社会保障局职业能力建设与农民工工作科科长王立春先生就大家关注的问题进行解答。

首先请周宏志先生作发布。

承德市就业服务局局长 周宏志：

各位媒体朋友，大家上午好。非常感谢一直以来对就业工作的关心和支持。

就业是最基本的民生。今年以来，我们坚决贯彻习近平总书记促进高质量充分就业重要讲话精神，在市委市政府的坚强领导下，以“稳岗扩容提质行动”为引领，深入实施就业促进、创业服务提升两项民生工程。1-7月份，全市城镇新增就业2.67万人，失业人员再就业1.28万人，困难人员就业0.38万人，全市就业局势总体稳定。主要体现在以下五个方面：

一、强化政策落实，夯实就业基本盘。发挥政策稳定和扩大就业效应，帮助企业稳定发展、稳定岗位。1-7月份，落实惠企资金1.84亿元，其中阶段性降低企业失业保险费9582万元；发放技能提升补贴1072万元；支出就业补助资金7818万元，惠及1.55万人。

二、突出重点群体，精准施策促就业。印发《做好2026届高校毕业生等青年就业工作的若干措施》，促进毕业生高质量充分就业。发放企业吸纳毕业生社保补贴272万元、毕业生就业见习补贴925万元。依托五省六方劳务协作联盟机制，推进农村劳动力转移就业，全市农村劳动力转移就业78.3万人。加强困难群体就业援助，为1.17万失业人员发放失业保险金8553万元。

三、突出创业带动，全力开发就业岗位。深入开展创业服务提升工程，加大创业培训、载体孵化、融资贷款等创业服务力度。全面推行个人创业“一件事”，优化业务流程，提升个人创业便利度。目前，全市共开展创业服务1.7万人次，孵化134家初创企业，创业带动就业0.7万人，发放创业担保贷款7762万元。

四、聚焦能力提升，大力开展技能培训。深入实施“技能照亮前程”培训行动，积极开展京津务工人员培训、“阿尔茨海默症”康复护理培训、制造业技能根基培训等8个专项培训行动，目前全市已培训1.4万人。

五、加强基础建设，提升就业服务水平。线下，建立以市县零工市场+乡镇就业驿站+村（社区）零工服务点为主体的四级服务体系，实现就业服务广覆盖。线上，推广“云零帮”就业服务平台，群众既可线下应聘，也能线上求职。今年以来，全市共开展系列招聘活动320场，推送就业岗位4.5万余个，达成就业意向6000余人。

下一步，我们将坚决贯彻落实市委市政府工作部署，深入开展稳岗扩容提质行动，促进高质量充分就业。谢谢。

主持人：

感谢发布嘉宾的发布，下面进入记者提问环节，请需要提问的记者举手示意。

承德日报记者：今年，在促进稳岗就业方面，有什么新的利好政策，能不能简要介绍一下。

承德市人力资源和社会保障局就业促进科科长 夏利：根据人社部办公厅、财政部办公厅联合印发的《关于延续实施扩大社会保险补贴范围政策有关工作的通知》（人社厅发〔2026〕25号）要求，延续实施扩大社会保险补贴政策：

一、政策主要内容:制造业、生活服务业、现代服务业领域的中小微企业吸纳2026届高校毕业生、离校两年内未就业毕业生、登记失业半年以上人员和防止返贫致贫对象就业，并在2026年按规定为其新缴纳或继续缴纳基本养老、医疗、失业保险费的，按照个人实际缴费额的25%给予社会保险补贴。每人累计享受补贴期限不超过12个月。申请期限截止2026年底。

二、两个申领途径：一是可由企业在一体化平台中申请，领取补贴后，尽快发放给符合条件的劳动者。二是可由劳动者个人在河北人社app中申领，补贴直接发放至个人社保卡。

承德新闻网记者：高校毕业生等青年是宝贵的人才资源，2026届毕业生已经离校，目前正是重要的择业期。请问人社部门采取了哪些举措促进高校毕业生等青年就业。

承德市人力资源和社会保障局就业促进科科长 夏利：市委、市政府高度重视毕业生等青年就业工作，稳住了他们，就稳住了就业大局。今年，我们印发了《关于做好2026年高校毕业生等青年就业工作的若干措施》，加强政策保障，深挖岗位资源，做实就业服务，支持毕业生等青年施展才华、建功立业。一是支持民营企业吸纳就业。中小微企业吸纳高校毕业生就业按规定落实社会保险补贴政策。二是鼓励基层就业。8月底前完成“三支一扶”计划招募工作。三是鼓励自主创业和灵活就业。符合条件高校毕业生个人创业可申请最高30万元、合伙创业最高可申请400万的创业担保贷款。用好全市15个创业孵化基地，符合条件的毕业生等创业主体可免费入驻。四是开展离校未就业毕业生服务攻坚行动。为有就业需求的毕业生提供“1131”服务，即1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会。五是密集组织系列专项招聘活动。大力开展职引未来等“10+N”系列招聘活动，为毕业生就业搭建平台。今年已开展招聘活动320场，提供就业岗位4.5万个。六是实施就业见习岗位开发计划。帮助未就业毕业生积累岗位实践经验。目前全市高校毕业生就业见习827人，发放就业见习补贴925万元。谢谢。

承德晚报记者：职业技能培训是促进劳动者就业的“金钥匙”，请简要介绍一下今年我市开展“技能照亮前程”培训行动的有关情况？

承德市人力资源和社会保障局职业能力建设与农民工工作科科长 王立春：今年以来，按照省市的安排部署，认真落实“技能照亮前程”职业技能培训行动，促进广大劳动者技能成才、技能乐业、技能增收。一是开展专项技能培训提技能。印发了《2026年职业技能培训工作暨“紫塞工匠”培育提升行动实施方案》，以“技能照亮前程，技能驱动产业”为目标，以“紫塞工匠”技能培训为抓手，大力开展电商直播、文旅康养、制造业根基、低空经济等专项技能培训，目前共开展互联网营销师、健康照护师、无人机驾驶员等各类技能培训1.4万人次。二是创新载体优服务。动态更新58家定点培训机构和在承德备案开展技能评价的77家评价组织，并按季度将拟开展培训的职业（工种）在局门户网站“紫塞工匠培训专栏”进行发布，方便劳动者按需选择适配的培训项目。积极培育承德避暑山庄企业集团以酒类酿造为主的“产教评”技能生态链建设。三是强高技能人才培育上水平。依托承德高级技工学校、承钢集团职工教育培训中心、河北石油职业技术大学等省级以上高技能人才培训基地，以及各类技能大师工作室，围绕全市钒钛新材料、文旅康养等主导产业强化高技能人才培养，目前新增各类高技能人才6810人，为全市主导产业发展提供技能人才支撑。

谢谢。

主持人：

由于时间关系，提问环节就到这里，感谢各位记者的关注和发布嘉宾的详实发布，以上就是本场发布会全部内容，感谢各位出席。发布会到此结束。